序号 | 责任人 | 岗位(职务) | 廉政风险点 | 风险等级 | 防控措施 |
1 | 林振宇 | 党组书记、 局长 | “三重一大”事项等重大问题未经集体讨论、民主决策 | 高风险 | 1.带头执行党内法规和条例,严格执行党风廉政建设责任制、“三重一大”制度、党政议事规则,严格落实民主集中制。 |
2.严格执行党务政务信息公开制度,对“三重一大”事项进行公开,自觉接受群众监督。 |
3.主动邀请机关纪委和派驻纪检组进行监督检查。 |
2 | 违反干部提拔任用和干部监督的有关规定,违规选人用人,“带病”提拔干部;程序不规范、不到位;用人失察,把关不严 | 高风险 | 带头执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,严格落实民主集中制,不利用职权为个人和亲友谋利。 |
3 | 违反财政资金及财务管理有关规定;对科技经费使用把关不严,导致个人从中谋利 | 高风险 | 1.加强政策法规学习,提高业务水平和综合素质。 |
2.严格执行财经纪律,主动报告个人重大事项。 |
4 | 出台重大科技政策和制度时存在廉政风险 | 高风险 | 开展重大政策廉洁风险评估。 |
5 | 袁 嵘 | 党组成员、 副局长 | 在公务接待、公车管理、财务管理等方面存在管理不严情况 | 高风险 | 1.严格执行上级作风效能建设和财政资金执行规定。 |
2.梳理完善内部管理制度。 |
6 | 党政目标责任制考核、科技成果登记中存在的廉政风险 | 高风险 | 1.严格按省市目标责任制考核要求进行考核。 |
2.严格执行科技成果登记相关规定。 |
3.加强工作过程监督管理。 |
7 | 成 聪 | 副局长 | 在国内外科技合作、科技人才队伍建设、国外智力引进等工作中,因把关不严存在廉政风险 | 高风险 | 1.提升工作水平和责任意识。 |
2.规范管理,健全制度体系,加强科技人才涉密管理。 |
8 | 在科技招商过程中存在廉政风险 | 高风险 | 1.加强监督管理,依法依规办事。 |
2.落实阳光操作,接受社会监督。 |
9 | 在科技计划项目管理中把关不严,存在廉政风险 | 高风险 | 严格执行国家、省、市科技项目管理政策法规,按照“三审一决策”原则,规范科技计划项目立项程序,增加科技项目立项的公正性、透明度。 |
10 | 市科技专项经费的执行和监督存在廉政风险 | 高风险 | 加强内外部监管,落实问题倒逼,责任追究制度。 |
11 | 胡 骏 | 党组成员、 浙江省海洋 开发研究院 院长 | 违反财政资金及财务管理有关规定;对科研经费使用把关不严,导致个人从中谋利 | 高风险 | 1.严格按照各级各类科研经费管理办法的规定,进行科研经费使用管理与监督。 |
2.大额科研经费使用方案,经分管领导审核后,提交院长办公会议讨论通过后,提请局(院)党组审议。室主任及项目负责人履行好对具体经办人员的监督责任。 |
12 | 违规进行物资采购,收受好处 | 高风险 | 1.严格执行政府采购和招投标相关规定。 |
2.完善采购管理办法,严格落实审批程序。 |
3.加强采购物资的出入库管理。 |
13 | 科研项目管理及实施中存在的廉政风险 | 高风险 | 1.严格执行国家、省市有关政策规定,重大事项报院班子研究决定,安排专人管理,定期通知、检查,及时修订科研项目管理办法。 |
2.处室定期组织开展项目进度汇报,项目负责人按照项目任务书的要求组织项目的实施,保证项目按期完成。 |
14 | 科研成果管理中存在的廉政风险 | 高风险 | 按照《浙江省海洋开发研究院科研管理办法》严格执行,即查即纠。 |
15 | 郭 勇 | 党组成员、 三级调研员 | 对作风建设工作监管不严,出现违规违纪行为 | 高风险 | 1.梳理完善内部管理制度,制定廉政风险点和防控措施,开展常态化监督检查。 |
2.严格执行《中国共产党党内监督条例》等法规,严格执行党风廉政建设制度,运用谈心谈话制度加强思想教育。 |
16 | 受人请托或其他利害关系,对信访件不作批办,掩盖干部违纪事实 | 高风险 | 1.严格执行信访制度;严格按照工作程序处理信访问题。 |
2.接受群众监督。 |
17 | 在各类先进评选中未坚持原则,违反组织纪律 | 高风险 | 1.严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,不断增强责任意识,认真履行监督责任。 |
2.加强对局系统干部选拔任用工作条例执行情况的监督检查,防止用人上的不正之风。 |
18 | 对农村与社会发展领域的科技计划项目管理把关不严 | 高风险 | 严格执行国家、省、市科技项目管理政策法规,按照“三审一决策”原则,规范科技计划项目立项程序,增加科技项目立项的公正性、透明度。 |
19 | 邱洁慧 | 办公室 负责人 | 固定资产管理存在廉政风险 | 高风险 | 1.严格执行国有资产管理规定。 |
高风险 | 2.建立国有资产登记备案制度。 |
20 | 公车管理存在廉政风险 | 高风险 | 1.严格执行公务用车使用规定。 |
2.建立审批报备制度。 |
21 | 公务接待没有严格执行局接待规定,超标准接待 | 高风险 | 1.严格执行公务接待相关规定。 |
2.接待费用按时结清,杜绝挂账现象。 |
3.严格执行公务卡使用规定。 |
22 | 物品采购,可能出现虚报办公用品采购的情况 | 高风险 | 严格执行政府采购制度,采购和入库登记两员分开。 |
23 | 科级干部推荐提拔时,民主推荐程序不完整或不经过民主推荐提拔干部 | 一般风险 | 严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》、《市直机关单位干部选拔任用工作流程》等有关规定,规范程序强化细节,确保选人用人公开公平公正。 |
24 | 群众对科级干部考察公示结果有异议,不作为 | 一般风险 | 机关纪委加强监督;凡收到不同意见或问题反映的,及时做好核查和解释工作。 |
25 | 王 雷 | 成果转化处 处长 | 党政目标责任制考核的廉政风险 | 一般风险 | 严格按省市要求进行考核,严格审核相关台账。 |
26 | 科技成果登记的廉政风险 | 一般风险 | 1.严格执行国家、省、市科技项目管理政策法规。 |
2.加强过程监督,落实问题倒逼、责任追究。 |
27 | 周晓敏 | 高新技术与 产业化处 处长 | 科技项目申报和管理的廉政风险 | 高风险 | 1.严格执行国家、省、市科技项目管理政策法规。 |
2.严格执行“三审一决策”立项程序,固化立项流程; |
28 | 创新平台载体建设的廉政风险 | 高风险 | 加强内外部监管,落实问题倒逼,责任追究制度。 |
29 | 高新企业认定的廉政风险 | 一般风险 | 落实专企业负面清单制度; |
30 | 陈庆建 | 农村与社会 发展科技处 处长 | 科技计划项目管理的廉政风险 | 高风险 | 1.严格执行国家、省、市科技项目管理政策法规; |
2.严格执行“三审一决策”立项程序,固化立项流程; |
31 | 农业与社会发展领域创新载体管理的廉政风险 | 高风险 | 加强内外部监管,落实问题倒逼,责任追究制度。 |
32 | 於 斌 | 外国专家与 科技合作处 处长 | 科技合作项目管理的廉政风险 | 高风险 | 1.严格执行国家、省、市科技项目管理政策法规。 |
2.严格执行“三审一决策”立项程序,固化立项流程。 |
33 | 科技合作领域创新载体管理的廉政风险 | 高风险 | 加强内外部监管,落实问题倒逼,责任追究制度。 |
34 | 外国专家窗口办证工作的廉政风险 | 一般风险 | 1.加强政策和业务学习,不断提高政策水平,提高执行制度和照章履职的工作能力,切实做到有章可循,照章办事。 |
2.加强教育,提高岗位人员政治素质,落实“最多跑一次”。 |
35 | 王奋芬 | 市科技交流 与创业服务 中心主任 | 科技人才项目申报及管理的廉政风险 | 高风险 | 1.加强相关工作人员业务能力培训,提升工作水平和责任意识。 |
2.加强科技人才涉密管理。 |
36 | 科技企业孵化器申报及管理的廉政风险 | 一般风险 | 1.加强相关工作人员业务能力培训及廉政风险防范意识。 |
2.依法依规办事;落实阳光操作,接受社会监督。 |
37 | 科技招商的廉政风险 | 高风险 | 1.严格公务接待标准,认真执行各项审批流程。 |
2.加强政策法规学习,提高廉政风险防范意识。 |
38 | 王维轮 | 市科技信息 研究所所长 | 国有资产管理的廉政风险 | 一般风险 | 建立国有资产登记备案制度。 |
39 | 财务管理的廉政风险 | 一般风险 | 严格执行财政资金使用管理规定。 |
40 | 设备器材采购的廉政风险 | 一般风险 | 严格执行政府采购和招投标相关规定。 |
41 | 方 越 | 上海船舶 工艺研究所 舟山船舶 工程研究 中心主任 | 重要人事任免的廉政风险 | 一般风险 | 1.严格执行《中心“三重一大”事项决策规则》和《舟山中心选人用人管理办法》。 |
42 | 费用报销的廉政风险 | 一般风险 | 严格按照报销、资金支付管理办法、内部人员履职待遇、业务支出管理办法中有关费用报销规定执行。 |
43 | 选择供应商的廉政风险 | 一般风险 | 严格按照《合格供应商管理办法》、《外协外包管理办法》执行。 |
44 | 比价核价的廉政风险 | 一般风险 | 1.严格按照《物资采购管理办法》规定执行。 |
2.经三方比质比价,择优采购,严防利益受损。 |
45 | 绩效考核的廉政风险 | 一般风险 | 1.严格执行《舟山中心薪酬管理制度》。 |
2.考核结果经部门评估呈报,经领导班子会议讨论确定,考核结果定期向员工个人反馈,严防不规范情形发生。 |